9月27日，浙江师范大学2025届毕业生金融行业专场招聘会在大学生活动中心一楼多功能厅举行。此次招聘会共有42家用人单位参加，提供1185个岗位信息。参加招聘会的42家用人单位中，有世界500强企业22家，中国500强企业7家，上市公司37家。
招聘会展板。浙师大融媒体中心 陈璐 摄
招聘现场十分火热，来自各个专业2025届毕业生们积极地和用人单位招聘负责人交流。英语专业2025届本科毕业生李同学在招聘会现场与用人单位签订了初步就业意向。他表示，在银行和证券公司积累的实习经验和提升的业务能力，是获得用人单位青睐的重要原因。
招聘会现场。浙师大融媒体中心 陈璐 摄
中国银行股份有限公司金华市分行的展位前，来咨询、应聘的毕业生络绎不绝。负责人表示，扎实的专业基础和能力是求职成功的“宝典”，也是职业发展的“秘籍”，希望入职后的毕业生能从基层做起，不断夯实自身能力。
招聘会现场。浙师大融媒体中心 陈璐 摄
“除了学习成绩、实习经历等，我们其实更注重应聘学生对这份岗位是否热爱。”温州银行股份有限公司金华分行的负责人表示，此次招聘会已基本完成了招聘目标，过程中也充分感受到了浙师大学生的优秀素养和青春活力。
浙师大职业发展与就业服务中心负责人表示，此次金融行业招聘会是秋季学期面向2025届毕业生的第一次专场招聘活动，也是学校整合行业单位资源，提升招聘会质量和实效的重要举措。招聘会还充分考虑到毕业生在外实习等特殊情况，在浙师大就业信息网、浙师就业微信公众号等同步开通了线上招聘渠道。
招聘会现场，学校还专门设置了“就业加油站”，组织就业指导教师为毕业生提供简历问诊等服务。
就业指导教师为毕业生提供简历问诊服务。浙师大融媒体中心 陈璐 摄
7月份以来，浙师大开展了系列促就业举措，助力2025届毕业生更高质量更充分就业。一是强化就业指导与服务，线上线下结合，为毕业生提供全天候、不间断的就业咨询和指导服务。二是推进困难群体精准帮扶，定制化为重点群体毕业生提供就业指导，推荐合适的就业岗位等。三是加强就业监测与跟踪反馈，启动2025届毕业生生源和就业意向信息采集，分层分类、精准匹配岗位信息，及时掌握毕业生就业动态。四是加快构建高质量就业服务体系，研究制定相关举措，全链条提升招生培养、就业指导、岗位拓展、帮扶援助、评价反馈等服务。
编辑：张文潇
